לחיפוש לחצו לחיפוש לחצו
דף בית > מאמרים > תאונות עבודה > תאונות עבודה > איך מונעים תאונת עבודה? | ישראל | 13/06/2010
כניסה לאגרט – קראוס עורכי דין עמוד הבית לחדשות נוספות לחצו למאמרים נוספים לחצו לפסקי דין נוספים לחצו לחוקים לחצו למקורות מקוונים לחצו
 
איך מונעים תאונת עבודה?
עוד בתאונות עבודה
ותאונות עבודה
חדשות
ישראל | אוטם שריר הלב של מהנדס בחברת החשמל הוכר כתאונת עבודה
ישראל | נאבקה בשודד, נפגעה ותוכר כנפגעת עבודה
ישראל | תביעה - למרות שנפגעתי בתאונת עבודה ב``טבע`` הורו לי לחזור...
ישראל | לקה בשבץ מוחי עקב לחץ בעבודה והוכר כנפגע עבודה
ישראל | מאמן הפועל ת``א לשעבר, אלי גוטמן, הגיש תביעה להכרה בתאונת...
מאמרים
ישראל | תאונת עבודה – מהי, איך מקבלים פיצוי ואיך ניתן למנוע?
ישראל | זכויות נפגעי תאונות עבודה
ישראל | תאונת עבודה - הגדרות והמלצות
פסיקה
ישראל | ב``ל 6198-03-13 (אזורי ב``ש) בן שיטרית נ` בל``ל
ישראל | ת``א 2732-08-08 (שלום חיפה) בלהה נ` נעמ``ת
ישראל | ב``ל 17215-08-10 (אזורי לעבודה ת``א) ליובוב נ` בל``ל
ישראל | ת.א 35641-06 (שלום ת``א) נאווה אירגה נ` מדינת ישראל
מאמרים בתאונות עבודה ותאונות עבודה מישראל | 13/06/2010
איך מונעים תאונת עבודה?
מערכת האתר  :מחבר
גרסה להדפסה

 הקדמה- מהי תאונת עבודה


על פי חוק הביטוח הלאומי, תאונת עבודה מוגדרת בתור תאונה שארעה לעובד תוך כדי עבודתו ועקב עבודתו אצל מעבידו או מטעמו ובעובד עצמאי תוך כדי עיסוקו או עקב עיסוקו. תאונת עבודה נחשבת לכזו כאשר היא מתרחשת בדרך מהבית לעבודה, במהלך יום העבודה או בדרך מהעבודה הביתה. מוטב שתברר מהי תאונת עבודה ברגע שהיא מתרחשת, זאת מפני שיכול להיות שאתה זכאי לפיצויים מהביטוח שלך או של מעסיקך ולכן אם תתמהמה בהגשת התביעה ייתכן ופיצוייך ירדו לטמיון מחשש להתיישנות.


מתי תאונת עבודה יכולה להתרחש?


בשנים האחרונות עקב התפתחות הטכנולוגיה העבודה נעשתה "קלה" יותר, היא פחות פיזית מאשר הייתה בעבר. אך עם זאת יש לתת את הדעת שגם כיום בעידן הנוכחי, תאונת עבודה יכולה להתרחש ביתר קלות כפי שהתרחשה בעבר בעידן של עבודת האדמה והעבודה במפעלים המצריכים כוח פיזי.

תאונת עבודה יכולה להתרחש כמעט בכל מקום כל עוד הוא קשור למקום העבודה. להלן רשימה קצרה של מקרים אשר נכללים תחת הקטגוריה של תאונת עבודה:


1. בדרך לעבודה או מהעבודה- מדובר בתאונת עבודה שארעה תוך כדי נסיעה או הליכה ממקום העבודה בו העובד מבצע את עבודתו, למקום בו העובד לן בלילה, או ההפך. אם יש אדם העובד בשתי עבודות במקביל, וקרתה לו תאונה בדרכו לאחת העבודות, תחשב התאונה כתאונת עבודה.


2. בזמן הפסקת עבודה- כאשר ההפסקה נלקחה בתחומי המשרד, יהיה קל לעובד להוכיח כי זוהי תאונת עבודה. אך אם הלכתם לארוחה במסעדה בזמן ההפסקה ושם קרתה לך תאונה (החלקת על הרצפה לדוגמא), לפי החוק זוהי תאונת עבודה אך ורק אם ההפסקה הייתה מקובלת על דעת המעביד ולא ארכה יותר משלוש שעות.


3. ביקור במשרד בתום העבודה- כל ביקרו כזה אשר יש לו קשר לעבודה ובמהלכו התרחשה תאונה הוא תאונת עבודה.


מהן הדרכים בעזרתן ניתן למנוע תאונת עבודה?
 

ניתן למנוע תאונות עבודה על ידי עבודה נכונה. מהי עבודה נכונה אם כן? עבודה נכונה היא עבודה לפי כללי הבטיחות אשר מותאמים לכל עבודה ועבודה. גם לעבודה מול מחשב הדורשת שעות מרובות מולו ישנם כללי בטיחות מתאימים.


ראשית, מאוד חשוב שהמעסיקים יהיו מודעים לכל תאונת עבודה אשר יכולה להתרחש בתחום אחריותם. המעסיקים הם מונעי הנזק הטובים והזולים ביותר. כאשר המעסיקים יודעים כי ייתכן מצב לתאונת עבודה הם חייבים לטפל בכך מיידית. המעסיקים צריכים קודם כל לדאוג לעובדים הנמצאים מתחתיהם, שכן הם משרתים את אותה מטרה. על המעסיקים לתלות שלט המזהיר מפני הסכנות האפשריות במקום העבודה. בהצבת שלט המזהיר מפני סכנות אפשריות יכולים העובדים להתגונן מפני הסכנות האפשריות בהתאם ולהימנע מתאונת עבודה מיותרת.


יתרה מכך, דרך נוספת להימנע מתאונת עבודה, היא על ידי העובדים. העובדים במקום העבודה יכולים לדווח למעסיקיהם אם משהו אינו כשורה במכונה כלשהיא או בכל דבר אחר אשר הם רואים בו סיכון שיכול לגרום להתרחשות תאונת עבודה. על העובדים להיות זהירים ביותר במקום העבודה על מנת למנוע תאונת עבודה מיותרת. כאשר עובד רואה מצב בעל סיכוי אפילו הקטן ביותר להתרחשות תאונת עבודה עליו לדווח עליו למנהל העבודה בכדי שאחרים לא יסבלו מתאונת עבודה.

דרך נוספת שיכולה למנוע תאונת עבודה היא על ידי הדרכת העובדים מעת לעת, במיוחד כאשר מצטרפים אנשי צוות חדשים. ההדרכה צריכה להתבצע על ידי אנשי מקצוע מוסמכים אשר ידריכו את העובדים כיצד לבצע את עבודתם נכון ובכך למנוע תאונת עבודה שיכולה להיות מיותרת. מומלץ מאוד כאשר מתקבל לעבודה עובד חדש לערוך לו תדריך אישי ולהכיר לו את הסכנות שיכולות לגרום לתאונת עבודה.


בנוסף, על המעסיקים לבדוק באופן תמידי את מצב המכשירים והאביזרים המשמשים את העובדים. יש לדאוג לעדכן ולרכוש אמצעים חדשים אשר לא יסכנו את העובדים ויגרמו להתרחשויות של תאונת עבודה מיותרת.


לסיכום


כאשר מתרחשת תאונת עבודה האחריות נופלת בחלקה או לפעמים אף במלואה במיוחד על המעסיקים ועל חברות הביטוח שלהם. תהליך זה של קבלת הפיצויים מחברת הביטוח הינו תהליך ארוך וממושך אשר גורר אחריו הרבה מאמצים מיותרים וכמו כן עלויות ובזבוז זמן. לכן רצוי להימנע מלהגיע לתביעת פיצויים בגין תאונת עבודה. תאונת עבודה ניתן למנוע בדרכים פשוטות יותר אשר לא גוזלות עלויות מיוחדות. חשוב ביותר לעניות דעתי, הגורם המומלץ ביותר למנוע תאונת עבודה היא להגיע ערניים לעבודה ולשים לב לכל פרט אשר יכול להזיק לבריאותכם ולגרום לתאונת עבודה. 


הבא עוד מאמרים בנושא אחרי ה- 13/06/2010
עוד מאמרים בנושא לפני ה- 13/06/2010 הקודם


ייעוץ אישי
ללא התחייבות
חיפוש  חיפוש

צרו קשר  צרו קשר


תאונות דרכים

ביטוח

תאונות עבודה

רשלנות רפואית

לשון הרע

גירושין

עורכי דין

קניין רוחני

זכויות יוצרים

עבירות מחשב

סימני מסחר

סקס ומשפט
כניסה לאגרט – קראוס עורכי דין דף הבית צור קשר תנאי שימוש אודות האתר מקורות מקוונים חקיקה פסיקה מאמרים חדשות חיפוש מתקדם
עורך דין אינטרנט | לשון הרע | 
בתי חולים
 | קופות חולים | עיתון משפטי לאזרח | 
פורומים משפטיים
 | נהיגה בשכרות | רבנות | חוזה | 
מהירות מופרזת
 | פינוי שוכר | רשלנות רפואית | תאונת אופנוע
יעל לנדאו